- Обработка заявок на бронирование по почте и телефону, используя техники продаж и вносить их в ПО «1С:Отель»;
- Мониторинг цен конкурентов, понимание сильных и слабых сторон конкурентов, динамики рынка, корректировка политики ценообразования;
- Достижение максимально возможной загрузки и среднего тарифа используя техники управления доходами;
- Актуализация корректности загруженных тарифов и своевременное изменение при необходимости;
- Направление счетов тур.агентам и осуществление контроля за своевременностью оплаты;
- Внесение изменений по тарифам в онлайн-системы бронирования, работа с экстрагетами контрагентов и отслеживание актуальности номеров и их доступности для продажи;
- Подготовка прогнозов (ежедневных, еженедельных, ежемесячных), а также отчетности по закрытию месяца по тарифам, объемам продаж по договорам и сегментам;
- Обеспечение наиболее оптимального сочетания сегментов рынка для максимизации доходов.
Туризм, гостиницы, рестораны / Все вакансии компании /
Крупная управляющая компания, под управлением которой находятся несколько отелей 3*, 4*, 5*.
- Опыт работы: от 1 года. Опыт работы в отельной сфере обязателен.
Требования к профессиональным знаниям, умениям и навыкам:
- Превосходные коммуникативные навыки.
- Успешный опыт администрирования и бронирования в гостиничном бизнесе или туризме.
- Навыки проведения телефонных переговоров и деловой переписки.
- Владение компьютером на уровне продвинутого пользователя.
Требования к личным качествам:
- Благосклонное отношение к быстрому темпу деятельности.
- Профессиональный азарт.
- Настойчивость, умение добиться поставленных целей.
- Коммуникативная компетентность.
- Высокий эмоциональный интеллект, понимание людей.
- Позитивное мышление.
- Стремление к поиску новых решений и инноваций.
- Стрессоустойчивость.
от года
- График работы: 5/2, плавающие выходные;
- Корпоративное питание;
- Дружный коллектив.
