Чем предстоит заниматься:
- Активный поиск и отбор кандидатов на открытые вакансии.
- Проведение собеседований и оценка квалификаций соискателей.
- Подготовка и размещение вакансий на различных платформах.
- Закрытие текущих вакансий (менеджеры по аренде, менеджер по развитию, маркетинг, административный персонал и пр.).
- Ведение базы данных кандидатов и поддержание актуальности информации.
- Нетворкинг.
- Поиск персонала через партнёров компании.
Специалист по подбору персонала / Все вакансии компании /
Частная инвестиционная компания.
Наша сфера деятельности:
коммерческая недвижимости, покупка и продажи недвижимости, аренда и управление собственным или арендованным недвижимом имуществом и пр.
Что мы ожидаем от кандидата?
- Опыт работы в сфере рекрутинга от 1 года.
- Знание современных методов и инструментов поиска и подбора персонала.
- Умение работать с различными HR-системами и платформами.
- Отличные коммуникативные навыки, умение вести переговоры.
- Аналитический склад ума, активность, гибкость, умение общаться с разными людьми, пунктуальность, честность, внимательность.
От 1 года до 3 лет
- График 5/2 с полной занятостью с 11 до 19.
- БЦ Атлантик-Сити у м. Беговая.
- Заработная плата - оклад 60 000 рублей + премия 10 000 р. за 1 закрытую вакансию.
- Официальное трудоустройство.
- Конкурентоспособная заработная плата с возможностью карьерного роста.
- Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы.
Если вы стремитесь развиваться в области рекрутинга и хотите стать неотъемлемой частью нашей команды, мы будем рады видеть ваше резюме! Присоединяйтесь к нам, и давайте вместе добьемся новых высот!
