О компании:

О вакансии:

- Подбор и поиск персонала для различных подразделений компании.
- Организация и проведение собеседований.
- Ведение кадрового делопроизводства.
- Разработка и внедрение программ по развитию персонала.
- Участие в корпоративных мероприятиях по укреплению команды.

Опыт работы:

От 3 до 6 лет

Требования к кандидату:

- Опыт работы в HR от 3 лет.
- Знание трудового законодательства РФ.
- Диагностические навыки профориентации.
- Навыки проведения интервью и анализа кандидатов.
- Умение работать с соискателями различного уровня.
- Ответственность, коммуникабельность, инициативность.

Условия:

- Удаленная работа, но не всегда.
- Гибкий график.
- Официальное оформление.
- Корпоративное обучение и развитие.
- Дружелюбный коллектив.

Если вы профессионал в области HR и готовы к новым вызовам, присылайте нам свое резюме. Мы ждем именно вас, чтобы вместе строить успешное будущее нашей компании.

Подробная информация и запись на собеседование:

Вакансия истекла